Легалізація заробітної плати та детінізація зайнятості населення – актуальні питання сьогодення
З метою недопущення використання робочої сили без належного оформлення трудових відносин роботодавця...
Res -->
З метою запобігання торгівлі людьми, управління соціального захисту населення Южноукраїнської міської ради звертається до внутрішньо переміщених осіб, які змушені покинути домівку через війну та наразі у пошуках роботи.
Зараз як ніколи, потрібно пам’ятати про свою безпеку та дотримуватися основних правил, щоб не потрапити до пастки торгівців людьми, а саме:
1. В жодному разі не віддавайте нікому свої документи, а також зробіть копії важливих документів і надішліть їх на власну електронну пошту;
2. Переконайтесь, що володієте інформацією про те, з ким і куди їдете, а також повідомте рідним детальну інформацію про місце свого перебування та розкажіть про подробиці роботи;
3. Тримайтеся по двоє або троє, не сідайте до автомобілів поодинці.
4. Не погоджуйся на неофіційну роботу, а у підозрілих ситуаціях звертайтеся до поліції або прикордонників тощо.
5. Довіряйте свої документи лише працівникам прикордонної служби та поліції.
З метою недопущення використання робочої сили без належного оформлення трудових відносин роботодавця...
Вторгнення росії на території України спричинило чимало негативних наслідків, які впливають і, на жа...
Сьогодні, 15 травня, світ відзначає Міжнародний день сім’ї. Генасамблея ООН проголосила 1994 р...
14.05.2024 в залі засідань виконавчого комітету Южноукраїнської міської ради відбулося засідання коо...
14.05.2024 року у виконавчому комітеті Южноукраїнської міської ради, під головуванням заступник...
Реабілітація дітей з інвалідністю – це відшкодування вартості реабілітаційних послуг для дітей...
Управління соціального захисту населення Южноукраїнської міської ради інформує територіальну громаду...
НСЗУ Національна служба здоров'я України інформує про те, як отримати безоплатну медичну допомог...
День мами - це одне з найзворушливіших свят, адже мама - найголовніша людина в житті кожного, яка за...
У частині 3 ст.119 Кодексу законів про працю України чітко зазначено, що за працівниками, призваними...