Забезпечення належного стану охорони праці та пожежної безпеки підприємства стає особливо актуально в зимовий період. Холодна погода вносить свої корективи в експлуатацію протипожежних систем та обладнання, використання опалювальних приладів створює додаткову небезпеку виникнення пожежі.
Дороги, проїзди до будівель, споруд, пожежних водоймищ, підступи до пожежних драбин, пожежного інвентарю, обладнання та засобів пожежогасіння повинні бути завжди вільні та взимку очищуватися від снігу.
Відповідальність за це несе керівник підприємства.
В холодну пору року, перебуваючи на відкритому повітрі можливе переохолодження організму людини та обмороження частин тіла.
Роботодавець відповідно до вимог статті 168 Кодексу законів про працю України, зобов’язаний обладнати приміщення для обігрівання і відпочинку працівників.
Працівники зобов’язані дбати про особисту безпеку і здоров’я, а також про безпеку і здоров’я оточуючих людей в процесі виконання будь-яких робіт чи під час перебування на території підприємства – такими є вимоги статті 14 Закону України «Про охорону праці».
Більшість причин настання нещасних випадків в зимовий період – організаційні і в них переважає людський фактор, а саме:
В зимовий період збільшується кількість випадків падіння працівників під час пересування пішки та настання дорожньо-транспортних пригод.
Роботодавець повинен подбати про своєчасне очищення територій від снігу та льоду, посипання доріг, пішохідних доріжок піском, сіллю, іншими реагентами.
Пам’ятайте, що важливим заходом запобігання травматизму в зимовий період є проведення на підприємствах позачергових інструктажів для працівників щодо безпечного поводження під час пересування в складних погодних умовах, а водіям транспортних засобів – інструктажів з безпеки дорожнього руху.
Шановні роботодавці та працівники!
Пам’ятайте, всі травми на виробництві – наслідок порушення вимог нормативно-правових актів, інструкцій з охорони праці та пожежної безпеки, а також особистої безпеки працівників.
18 серпня, відбулося засідання консультативно-дорадчого органу (колегії) управління соціального захи...
Чим відрізняються трудовий і цивільно-правовий договори? ...
З липня 2025 по лютий 2026 року проходитиме міжнародне опитування домогосподарств МІКС про те, як жи...
Сьогодні Південноукраїнськ з гордістю вітає свого мешканця — Михайла Митрофановича Нестерука,...
Реабілітація дітей з інвалідністю – це відшкодування вартості реабілітаційних послуг для дітей...
У разі використання найманої праці без належного оформлення, роботодавці можуть бути притягнуті до а...
Дізнайтеся більше на сайті Держпраці: https://dsp.gov.ua/main-news/derzhpratsi-zapuskaie-info...
Сьогодні міський голова Південноукраїнська Валерій Онуфрієнко та начальник управління соціального за...
Встановлення генераторів на підприємстві регулюється різними нормативно-правовими актами, зокрема, п...
Задекларована праця має критичне значення для підтримки Збройних Сил України. Офіційне працевлаштува...
