Южноукраїнська міська рада

Офіційне Інтернет-представництво

Внесені зміни до Кодексу Законів про працю України та Закону України « Про відпустки» щодо оплати праці одноразової відпустки у зв*язку з усиновленням дитини

14.01.2011
Служба у справах дітей Южноукраїнської міської ради

Служба у справах дітей Южноукраїнської міської ради повідомляє. що Верховною Радою України внесені зміни до Кодексу Законів про працю України та Закону України « Про відпустки» щодо оплати праці одноразової відпустки у зв*язку з усиновленням дитини, а саме:

У Кодекс законів про працю України: ч.2.ст.182 «Жінкам, які усиновили дитину з числа дітей-сиріт або дітей, позбавлених батьківського піклування, старше трьох років, надається
одноразова оплачувана відпустка у зв’язку з усиновленням дитини тривалістю 56 календарних днів (70 календарних днів – при усиновленні двох і більше дітей) без урахування святкових і неробочих днів після набрання законної сили рішенням про усиновлення дитини. Ця відпустка може бути використана також батьком дитини.

ч.3. ст. 182 «Жінкам, які усиновили дитину (або одночасно двох і більше дітей), надаються відпустки для догляду за нею на умовах і в порядку, встановлених статтями 179 і 181 цього Кодексу».

У Закон України « Про відпустки»: ч.1. ст. 181 « Особі, яка усиновила дитину з числа дітей-сиріт або дітей, позбавлених батьківського піклування, старше трьох років, надається
одноразова оплачувана відпустка у зв’язку з усиновленням дитини тривалістю 56 календарних днів (70 календарних днів – при усиновленні двох і більше дітей) без урахування святкових і неробочих днів після набрання законної сили рішенням про усиновлення дитини (якщо усиновлювачами є подружжя – одному з них на їх розсуд)»