Досвід — це капітал, який з роками стає лише ціннішим. Сьогодні роботодавці дедалі більше цінують відповідальність, практичні навички та життєву мудрість фахівців віком 50+.

Саме для цього створено національний проєкт «Досвід має значення», який допомагає поєднати досвідчених спеціалістів із роботодавцями, які шукають надійних працівників.

Проєкт відкриває нові можливості для людей віком 50+:

підготовка до сучасного ринку праці та оновлення резюме;

розвиток навичок успішного проходження співбесід;

швидкі співбесіди з роботодавцями;

короткострокове стажування тривалістю до 10 днів, яке дозволяє ознайомитися з роботою підприємства, а роботодавцю — оцінити професійні компетенції кандидата перед працевлаштуванням;

безоплатне навчання для підвищення конкурентоспроможності на ринку праці.

Для роботодавців участь у проєкті — це можливість знайти досвідчених, відповідальних і мотивованих працівників, які вже пройшли попередню підготовку та готові швидко адаптуватися до нових завдань.

Південноукраїнський відділ Вознесенської філії Миколаївського обласного центру зайнятості запрошує людей віком 50+ та роботодавців долучатися до проєкту «Досвід має значення» та відкривати нові можливості для професійного розвитку й успішної співпраці.

Більш детальну консультацію можна отримати

в Південноукраїнському відділі Вознесенської філії Миколаївського обласного центру зайнятості

за адресою: вул. Європейська, 54.