Відповідно до Закону України «Про загальнообов’язкове пенсійне страхування» розмір пенсії залежить від страхового стажу  та від суми заробітної плати, з якої сплачуються внески. Саме тому в місті спрямовано роботу на детінізацію трудових відносин. «Завдання влади – аби люди відчували, що влада опікується їх проблемами і вирішує їх на місцях. Метою соціальних ініціатив Президента України – є покращення стандартів життя громадян, їх добробуту та рівня соціального захисту, у тому числі забезпечення гідним місцем роботи та заробітною платою», - неодноразово зазначає заступник міського голови з питань діяльності виконавчих органів ради Ярослава Нікітіна.

12 грудня відбувся спільний семінар Южноукраїнського міського центру зайнятості та управління праці та соціального захисту населення Южноукраїнської міської ради з роботодавцями міста Южноукраїнська. Головний спеціаліст відділу праці Кубальська Наталія довела до відома присутніх інформацію про переваги офіційного укладання трудових відносин, як основи соціальної захищеності працівника та роботодавця. У семінарі прийняли участь 10 роботодавців, серед яких розповсюджено буклети на тему «Трудовий договір - гарантія соціального захисту працівників».